临沂市工业学校

2023年上半年工作总结及下一步工作重点

2023年上半年，临沂市工业学校紧紧围绕全市“职业教育突破年”活动，认真贯彻落实《临沂市工业校2023年工作计划要点》，坚持和加强党对职业教育工作的全面领导，坚持服务学生全面发展和经济社会发展，以提升学校关键能力为基础，以深化产教融合为重点，推动学校办学质量上水平、进位次，现把工作总结如下：

一、工作进展及成效

（一）抓党建促发展，坚持和加强党的全面领导

召开了1次全面从严治党工作专题研讨会，开展了1次党员干部作风整顿，组织了5次理论学习中心组学习研讨会、26次党委会、6次全体党员会、1次党员冬春季集中培训等，贯彻落实党委领导下的校长负责制，保障校长在教育教学和行政管理等方面工作的顺利开展；召开了1次意识形态工作专题研讨会，做好了6次意识形态常规排查工作，5次活动的意识形态审核工作，学校意识形态领域无风险；抓实抓牢学校党风廉政建设工作，推进清廉学校建设。打造了“清廉文化长廊”，先后组织开展了中央八项规矩精神学习教育、党规党纪学习教育、纠“四风”学习教育、警示教育、沂蒙精神教育，党员干部严守党的政治纪律和政治规矩，做到知敬畏、存戒惧、守底线，做清正廉洁的表率。

（二）趟路子创模式，实现产教融合新突破

联合8家重点企业、5家职业院校，牵头建立临沂市“乡村振兴”产教融合共同体，参加8个市域产教融合共同体；完成县域开放型产教融合实习实训中心规划设计，正陆续改造建立“一中心、五基地”；服务现代制造业的2个“校中厂”、2个“厂中校”正陆续建立；大力推进1+x考证工作，2023年上半年共计有16个项目、2517人报名参加培训和考试，专业覆盖14个专业，专业覆盖率88%。

（三）谋创新抓改革，推进重点项目建设

南校区建设已完成建设立项、图纸设计和设计招标，目前已进入图纸会审和评审阶段，施工方面已完成2座学生公寓楼±0以下基础施工，其他工程完成基槽开挖，资金到款额1.26亿元。加快推进并完成工业学校1.96亿元实习实训设备更新改造工程；持续推进高水平学校建设工作定期调度高水平学校建设进度，进行了两次全方位的建设档案材料检查，对建设过程中出现的问题进行指导，及时完成高水平建设过程材料的月报和其他相关材料的报送，保证了建设成效；全力加快推进设备更新改造贴息贷款项目相关工作，2023年成功完成中央贴息贷款13735.98万元实训设备更新改造采购，学校办学实力和水平进一步全面提升。

（四）抓队伍强活动，全面提升学生综合素质

加大班主任培训培养力度，组织针对班主任能力提高的1+X职业生涯规划、心理健康教育研修、班主任能力比赛专项提高、名班主任工作室建设实施、传统文化教育实施途径等6次专题培训，制定《临沂市工业学校2023年班主任能力大赛实施方案》，组织了校内班主任能力大赛，推选2名班主任参加市级比赛，均进入决赛，启动名班主任工作室建设，组建了齐君名班主任名建设团队，确定了建设场所和建设计划；组织开展“传承雷锋精神 弘扬榜样力量--学雷锋主题月”教育，举行“全环境立德树人中华优秀传统文化进校园--将孝的长征进行到底”公益宣讲、“十八而志·筑梦远航”—2023年十八岁成人礼、清明节主题教育、“2023请抗战忠魂检阅青春”祭扫革命烈士墓、“青春践行二十大，强国有我新征程”主题团日、“守护脊柱健康 中医药在行动”2023年校园中医药文化主题日、母亲节、父亲节、植树节、五四青年节、五一劳动节等主题教育活动；依托社团组织开展“时代青年说”沂蒙红色故事宣讲比赛、“多彩校园，放飞梦想”校园艺术节、“唱响青春 筑梦未来”校园歌手大赛、“青春旋律 你我飞翔”器乐比赛、“青春之梦 校园之声”校园主持人大赛、“书香新时代，‘典’亮新征程”经典诵读比赛、青春爱运动快乐跑起来跑操比赛、青春无限  “篮”出精彩“三对三”篮球赛、美丽校园我来拍校园微视频大赛；开展智慧女生 精彩人生--女生青春期健康教育专题讲座，心满阳光 笑赢考试——职教高考考前心理辅导讲座。525我爱我心理健康活动周。

（五）聚英才固根本，大力提升师资队伍水平

县委县政府通过事业单位招考为工业学校招聘10名高素质公共基础课教师，县里将陆续为工业学校数控技术应用、汽车技术应用、焊接技术应用等专业引进3-5名高技能急缺人才；深入推进二十大精神进教材工作，特邀课程思政教学专家进行了“课程思政设计方法与实施路径”的培训；通过教师公开课、听评课、教师能力大赛、论坛等教学活动，推动骨干教师、教学名师、教学团队等师资建设，组织教师参加国家、省、市等各级各类培训，教师教育教学水平、团队建设质量不断提高，2人次被评为齐鲁名师、名校长人选，汽修、数控被评为省级教育教学创新团队；利用立体化教材、活页式教材开发、精品在线课程建设，优化教材结构，通过课程体系重构，课堂教学载体的变化，助力教学改革；目前16门精品在线课程已基本完成拍摄，进入后期完善阶段。

（六）应需求扩资源，强化社会培训和服务

发挥学校育训并举的职责，目前已开展全县第二批城乡公益岗安置对象培训、全县新教师培训、全县公安局网格警务员培训、高素质农培育畜牧培训、临沭县电商直播实用型人才培训等8个门类9期社会培训，累计培训5290人次。

（七）扩基础享升级，推动智慧校园建设

加强智慧校园建设工作，投入208万元进行校园无线网全覆盖的建设，保障无线设备的顺畅使用。升级了网络宽带带宽到2000M。投入109.15万元搭建了交互式课堂教学和网络资源数字化学习平台。投入197.86万元进行大数据管理平台建设，数据中台框架基本搭建完成。投入74.8万元升级培训中心网络、电视、电话一体系统和教职工考勤系统，实现高效办公。投入45万元购置100台新电脑对教师用电脑更新，提高了办公效率。投入69.9万元购置100台华为笔记本,提供教师交互课堂教学及外出培训设备保障。投入183万元升级多媒体教学设备，安装61套智慧黑板、10个移动大屏，提升了信息化教学条件。投入294.78万元购置1000台平板用于学生的线上线下交互学习。投入105万元升级会议室的8套多媒体会议系统，优化了办会环境，提高了办会水平。积极推进教师教学能力的培训和指导工作，完成9个团队材料的审核上报工作。做好全市公开课教学直播工作。加强网络安全的防护工作，保障网络和信息安全。

（八）守底线保稳定，确保全校师生安全

守好招生、实习、安全、财务管理等底线红线，确保学校和师生安全。继续落实安全网格化管理和三级包保制度，加强实训安全管理，扛紧扛牢校园安全责任；持续落实“安全隐患清单”和“隐患整改清单”制度，巩固校园安全隐患排查整治成果；全面做好学生安全教育、心理状况摸排和心理疏导工作；统筹做好疫情、舆情安全和教育教学管理工作，确保守住校园安全一排底线，为学校正常的教育教学秩序保驾护航。

上半年以来，学校牵头编写的《汽车车身修复技术》《汽车结构认知》等4门教材入选首批“十四五”职业教育国家规划教材；获得2023年全国职业院校技能大赛现代模具制造技术赛项承办权；校长李景涛获得山东省2023-2025齐鲁名校长建设工程人选；入选国家级“职业院校服务全民终身学习项目”第二批实验校；承办全市中等职业学校数学、英语、语文、历史、汽修等的公开课及专题报告；参展2023年职业教育活动周全国开幕式展览活动；牵头搭建2023年全市人才供需暨产教融合对话会暨职业教育产教融合展览会-智能制造2板块。

二、存在问题

（一）师资队伍紧缺。现有在编教职工310人，其中专任教师284人。由于师资紧缺，我们还外聘了93名代课教师，人员很不稳定。由于这两年学生增长数量较大，按在校学生6490人计算，人员编制控制总量须调整到464人（其中93名可用于聘用专业兼职教师），而我校现在教职工总体缺口153人。

（二）20%灵活编制使用困难。由于地理位置、高技能人才稀缺以及待遇问题，20%灵活编制的兼职教师很难聘任，灵活编制员额很难满额使用。

（三）中层管理队伍工作积极性下降。教师不愿担任中层，部分中层管理人员萌生退意。

三、下一步工作重点

（一）加快实施师资提质工程，解决教师紧缺问题。按照在校学生发展状况，及时核定编制，每年陆续补充一定数量的紧缺的教师，特别是专业教师；灵活掌握使用20%灵活编制，实在无法聘任高技能专业兼职教师，可以灵活转化为总量控制内的专任教师编制，确保教育教学的正常进行。

（二）修订绩效工资发放办法，完善管理队伍考核评价机制，同时减少中层教干过多权责，增加津贴补助，对中层教干进行岗位调整，削峰填谷，促进各岗位吸引力相对统一。

（三）继续推进教学诊改工作，完善内部治理体系，进一步开发利用依能平台，加强人才培养数据的平时收集、分析，逐步实现考评数据自动收集；扩大网上办事审批范围，并将执行结果纳入量化考核。

（四）继续完善学校全面质量标准、目标，初步建立内部质量保证体系。规范计划制定，分解任务，完善工作流程和考核标准，形成8字螺旋，逐步实现制度管人，流程管事的常态化。

（五）稳步推进高水平中职学校建设，定期检查建设进度，坚持建设月报制度，聘请专家对高水平学校建设问诊把脉。

（六）做好2023年全国职业院校技能大赛现代模具制造技术赛项的承办工作。

（七）积极开展2023年山东省职业院校技能大赛、临沂市职业院校技能大赛的相关赛项的申办、承办工作。

（八）助力创建山东省职业教育改革成效明显县。